空姐面試技巧

我們常常在面對主考官時充滿自信的說『我是一個配合度很高的人！』但在航空業工作需要『配合』到什麼程度？每當來到 7 月、8

暑假到了，對航空從業人員來說，是必須要繃緊神經的時刻。不只因為接下來 2-3 個月的假期間，多數的遊客開始規劃避暑行程，

空服員光鮮亮麗的外在形象是這份工作給人的第一印象，由此延伸的工作線上的各式糾紛也是在決定入職以前，先要做好心理準備的。「

面試問題百百種，外商公司的團體討論中，最喜歡問到的情境題之一：「請輪流告訴我們，“你認為顧客永遠是對的嗎？”」我想大家一

不管是在履歷表的呈現，或是面試的現場90% 的考生多半會提到飛安是大家選擇未來公司時的重要依據，但很少有人在面試中提到飛

不管是國籍的中華航空和長榮航空，還是外商的阿聯酋跟新加坡航空，在面試的時候都非常喜歡對面試者提出服務相關問題，測驗看看你

大多數應試者在報考航空公司前的準備，多半認為國籍航空的準備只要著重履歷相關內容應答準備，但在復興航空 (2016 年 1

2016 年我們歷經很多航空公司的人事變化，這些『台灣第一次』，世界航空業都在看，因此我們預估 2016-2017 的航

在阿聯酋，空服員不只像大家認知中一貫的優雅，更多了活力跟自然的特質。阿聯酋需要怎麼樣的空服員？有同理心、有上進心、靈活的

廉價航空每回的招考，有很多跟商務航空公司一模一樣的問題，但是因為工作職掌和公司文化的不同，網路上面常見的挖洞式填空和範例